行政公告
轉知「公立高級中等以下學校教師成績考核辦法」部分條文，業經教育部於中華民國110年7月28日以臺教授國部字第1100088502B號令修正發布
{{ $t('FEZ002') }} 市立北園國中人事室 |
本案修正重點如下：
- 增訂教師育嬰留職停薪，而任職累計已達六個月，辦理另予成績考核；考核年度內全無工作事實者，或配合現行教師法規定，修正經依法解聘、不續聘，不再辦理年終成績考核或另予成績考核；增訂教師留職停薪借調公立學校教師之考核方式。
- 增訂考核年度內對學生有體罰、霸凌之情形者，不得考列第四條第一項第一款；及增訂有性騷擾、性霸凌行為，或違反校園性侵害性騷擾或性霸凌防治準則第六條、第七條或第八條規定，不得考列第四條第一項第一款。
- 配合教師法及防制準則規定，修正教師平時考核之記大過、記過及申誡規定 明定教師隱匿或延遲通報學生涉犯毒品事件，或要求藥物濫用個案學生辦理休、轉學等情形，予以記大過、記過；並增訂懲處因訴願、行政訴訟或其他救濟程序經撤銷而須另為懲處者，其懲處權之行使期間起算時點。
- 增訂考核會主席因故不能主持會議時之運作；明定選舉與被選舉資格規定。
- 修正先行發布之獎勵令提交考核會確認之時限（由30日修正為3個月），並增訂救濟規定。
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{{ $t('FEZ003') }}2021-08-04
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